公司在合同中规定我在工作期间与工作有关的所有的作品,发明,发现和成果归公司转有财产,只能得到一些奖

来源:百度知道 编辑:UC知道 时间:2024/05/06 18:57:32
就我在工作期间的作品,发明,发现,和成果必须以公司的名字注册,登记,为公司取得相应的知识产权并不向公司索求任何法定奖励外的费用或补偿。顺便问下这里法定的奖励包括什么?

《中华人民共和国民法通则》
第九十四条公民、法人享有著作权 (版权),依法有署名、发表、出版、获得报酬等权利。
第九十五条 公民、法人依法取得的专利权受法律保护。
第九十六条 法人、个体工商户、个人合伙依法取得商标专用权受法律保护。
第九十七条 公民对自己的发现享有发现权。发现人有权申请领取发现证书、奖金或者其他奖励。
公民对自己的发明或者其他科技成果,有权申请领取荣誉证书、奖金或者其他奖励。

如果你单位不是国有企业,而且没有企业的具体奖励条文,那“法定的奖励”就是假话一句。
“以公司的名字注册,登记”也相当含糊,有剥夺你发明人署名权的嫌疑。

法定奖励一般有对专利人的补贴 以及对该专利的补贴

公司在合同中规定我在工作期间与工作有关的所有的作品,发明,发现和成果归公司转有财产,只能得到一些奖 在合同期间公司强行辞退我改怎么办? 我跟公司签了3年的合同,试用期三个月,公司规章制度有规定如果是在公司工作未满一年而辞职会被扣一个月工 单位要与我解除合同,如果解除后仍在这工作但与别公司签定合同,我已在这工作七年了,怎么办? 员工在本月底合同到期,由于违反公司规定造成了一定的损失,不再与他续签合同,该如何做公司不用付违约金 我在一家公司工作期间,在办公区内丢失一部手机,公司负责赔偿吗? 在合同里面规定在合同期满之后不得从事同行业的工作,违法吗? 我在公司工作八年,合同是一年一签已到期,如今公司不再与我续约,我可否获得经济赔偿?有无法律条款说明 我与公司签订五年的劳动合同,合同中约定如果我在未到合同期限内辞职要赔偿违约金5000元,这样合法吗 单位要我们签终止合同,我在这已经工作七年,终止合同后留在公司工作以后让我们转签其它公司合同这合法吗