我与公司签订五年的劳动合同,合同中约定如果我在未到合同期限内辞职要赔偿违约金5000元,这样合法吗
来源:百度知道 编辑:UC知道 时间:2024/05/10 12:26:58
我与公司签订五年的劳动合同,合同中约定如果我在未到合同期限内提出辞职,要赔偿公司违约金5000元,这样合法吗
最好把合同改为"非因公司违约等特殊原因主动辞职..."
违约金是合法的,因为但合同签定是双方协商一致后才能签定的。但是违约金一般是依你上一年度的月平均工资为准,乘以你尚未履行的合同期限,不能说想要多少就多少
当然合法,要不然还要劳动合同干嘛
我与公司签订五年的劳动合同,合同中约定如果我在未到合同期限内辞职要赔偿违约金5000元,这样合法吗
我是06年与公司签订的《劳动合同》,
我与与公司签订了2次固定期限劳动合同,是不是2008年再次签订劳动合同时候,可以签订无固定期限劳动合同?
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