合同中的违约金问题！急！

来源：百度知道 编辑：UC知道 时间：2024/05/31 18:52:50
与单位签订劳动合。有这样一项条款。请问符合劳动法合同嘛！
乙方违反规定解除劳动合同，对甲方造成损失的，乙方应赔偿甲方下列损失。
1甲方为其支付的培训费和招收录用费
2对生产，经营和工作造成的直接经济损失。
3违约赔偿费10000元。
请问劳动合同中要有违约金的字眼嘛！

根据劳动合同法，用人单位只有两项可以约定违约金，就是有关培训服务期的违约金和同业禁止的违约金，因此，您单位约定违约责任部分是无效的，只有培训费才算可以。但关键看单位是否给您进行专项培训才可以。