公司合同造假!!!急求帮助

来源:百度知道 编辑:UC知道 时间:2024/06/05 17:34:46
来公司一年多,公司没有给我们签合同,辞职后我们同事一块儿去劳动仲裁要求公司赔偿双倍工资,公司对此找了我们的签字再制造假的劳动合同,并以此电话通知我们告知我们他们已经造假合同了,对我们不利让我们撤诉。请问这个情况我们怎么办?其中公司来电说造假的事情我们有电话录音,这个可以作为推翻他造假合同的证据吗?

1、到区劳动仲裁部门投诉,不过,一般此部门跟公司关系都挺好,会答应你进行调查。
2、如果没有签合同,就一定没有给你们上保险(保险公司需要合同复印件),你们可以从这个角度出发,到区养老保险中心打一张交保险明细单,然后要求公司给你们补交工作期间保险或是双倍工资(合同法规定),这接下来的工作就合情合理了。
3、如果合同与你们到单位日期不符,可以拿佐证:比如考勤卡、工资卡、同事证明等。
4、额外根据工作时间让公司支付额外的补偿(工作一年补偿一个月),具体你查劳动合同法吧。

1.录音证据只要够清晰,能辨认,就可以作为证据
2.造假签名可以做鉴定啊!鉴定出来是假的,照样不作数!

别撤诉,该怎么样还怎么样。要是还有什么问题的话,不妨找个律师帮你们弄

对造假的劳动合同你们可以申请鉴定,确定其真伪。在仲裁请求里面记着加一项对方承担鉴定费用。

你既然有录音就好办了。在仲裁开庭的时候拿出来,不信不采纳。
应该没问题的!

可以在申请劳动仲裁同时要求仲裁委员会鉴定劳动合同的真伪。

单位没有法律依据,属于恐吓。你们不要听从单位的,利用好法律。那个录音一般有一定证明力