试用期用不用签有关诸如合同之类的东西

来源：百度知道 编辑：UC知道 时间：2024/05/22 17:11:25
我现在在试用期，是不是不用签合同，听说得等到试用期结束，决定转为正式时才签就业协议。而且我们单位以前是国企现在是股份制，我在总部，人事部的职员说他们很多总部的人都不签劳动合同，他来了两年都没有签，觉得不签反而去留更自由一点，而且单位说最好把档案放在单位，现在不都是放在人才市场吗？是因为是之前是国企才这样吗？

试用期要签啊，这个很重要的，没有劳动合同的话，自己的权益得不到保障的。另：签的时候不能只签试用期合同（比如三个月试用期，不能只签三个月，应该是签一年，然后约定试用期三个月。）

入职的时候就应该签合同，一定要保护好自己呀

如果你的单位有人事权的话就可以保管档案