我儿只有七个月,单位要求上夜班.请对于此种情况有何规定吗?

1、根据劳动法第六十三条规定 不得安排女职工在哺乳未满一周岁的婴儿期间从事国家规定的第三级体力劳动强度的劳动和哺乳期禁忌从事的其他劳动，不得安排其延长工作时间和夜班劳动。
2、所以，你可以兴单位领导说明，他们这个安排是违法的，如果不改，你可以向劳动监察部门投诉该单位。

你是男的吧 男的没规定

对，男的没规定

弘嘉经理说的是女的．别弄错了．