我的试用期是3个月

有没有合同?
正当的权利就应该主动争取，注意说话的方式就可以了。
你不开口，别人还巴不得。
你正当的权利如果都不保障，那也就没有必要在这样的单位和老板手下做事了。

通过亲戚介绍的也是一样的。

通过介绍给你进去亲戚向老板说
私人公司也是公司，走的也是正常的转正途径

看他给你的工资额是多少?
如果还是试用期的工资 那就说明你没有转正 向老板提出转正要求
如果是正式员工的工资 那就ok
一般老板不会把这种事情忽略的

若是正式的公司，都有这个流程的，写转正申请。

若没有这个流程就直接跟自己的老大说。我觉得这是在保护自己的权益，应该理直气壮地说。不过最好找个合适的机会，再委婉一点。还有个办法就是自己写个三个月的工作总结，里面提及一下，然后递上去。

这是你合法权益，不管是私人还是正式，你都应该极积争取自己的合法利益．

离开那鬼厂吧
还怕找不到地儿做呀