工作1年，没签劳动合同 ，不给交3金怎么办

来源：百度知道 编辑：UC知道 时间：2024/05/25 14:23:45
我从06年2月起在一私企工作至今，期间一直未签订劳动合同，曾多次提出未果，公司承诺缴纳的3金也从未交过，现在，突然告知我被解雇了，还尚且拖欠了2个月的工资未发。寒......

请问，在这样的情况下，我可以要求公司一次性补清所有的3金吗，或者我可以得到哪些经济补偿吗？

请大家帮帮忙了，万分叩谢！

1.离职日后两日内结清工资,劳动法规定的
2.中华人民共和国劳动法: 第七十二条 社会保险基金按照保险类型确定资金来源，逐步实行社会统筹。用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费。
3.不一定要劳动合同才能证明劳动关系的,以下几样的一样可以证实"事实劳动关系":1.员工(工作)证2.考勤纪录(卡)3.工资条4.个人在公司填写的档案资料4.同事证实

保护自己的合法利益, 您可以到当地的劳动局劳动监察科咨询并请求协助
无效后写仲裁申请书到劳动仲裁委员会(也在劳动局)

你可以到当地劳动部门申请劳动仲裁，但是你要能提供能证明该劳动关系存在的证据，例如工资单等等。

这种黑人的公司钱嘛知道赚的，员工的利益什么都不管，太黑心了，他根本就没有按照劳动法里的条款来做，你完全有足够的理由去控诉他，支持你！

工资是可以要回来的，但是三险没有劳动合同公司是不会认帐的吧