利用沟通知识分析案例中存在的问题，并给予解决的路径和具体的沟通方案

某著名企业的100名高级经理登上飞机，飞往美国中部某处目的地。他们此行的任务是：放声大笑。他们汇聚在一家酒店的舞厅里，一个带着小丑帽子的德国主持人告诉他们，让他们开始“哈哈哈、呵呵呵”地笑。掌握了之后，经理们就在屋子里一边快步行走，一边面对同事放声大笑。活动的结尾，他们还得弯下身子，做出启动剪草机的样子，同时“哈哈哈”地捧腹大笑。
这个不体面的故事是一位密友上周末讲给我听的，他本人也参了加这场强制性的“欢笑聚会”。只是听到这个故事，我就已经感到很尴尬了。而随着他的继续讲述，我更加难过地意识到，这位思维敏捷、久经世故、拥有牛津大学一流学位的朋友，不是要告诉我这个经历有多么愚蠢，而是要告诉我它是多么有效。显然，它打破了障碍，而且随后进行的自由讨论，是他参加过的最有成果的讨论会
说说你对这种组织沟通形式的理解

利用沟通知识分析案例中存在的问题，并给予解决的路径和具体的沟通方案 人与人之间的沟通技巧及案例分析 现代企业中存在的最大沟通问题 在沟通过程中的存在的障碍分析 做好案例分析应该掌握那些方面的知识？ 怎么用沟通的方法分析下面的案例,急啊,帮帮忙 如何利用心理学知识分析自己的心理 急问考试案例分析！！！！！ 我在沟通过程中存在的障碍 高分：问一个关于国际贸易的案例分析题