如何保护我们的合法权宜

1、到当地劳动监察部门投诉

2、记得收取工作时间证据阿

找劳动监察部门告他们

如果有证据可以去劳动和社会保障局投诉。

你们签劳动合同了吗 要是签了 那上面可以保护你的合法权益
你也可以先查询下相关的法律

其实如果你所说的事情属实的情况下，当地的司法机关如果有舞弊的情况。那么最快的解决办法 是寻求媒体的帮助。。。。

先找工会,让工会和厂里协商,不成就去劳动监察部门申诉.
克扣工资的话,劳动者可以提前三十日通知用人单位解除劳动合同.三十日后,即使工厂不批,你也可以走,应该说是可以随时接触合同.
合同解除后,去劳动争议仲裁委员会请求仲裁,让单位偿还工资并赔偿,如果单位不执行,就申请法院强制执行.
如果仲裁没有支持你们的请求,那就可以直接去法院起诉.