我的工资押金经理不给,可我没有合同.我到劳动局能告准吗

有没有能证明你在那个公司工作的凭证,如上岗证\考勤卡\工作服等,凭上述材料就可以去劳动部门投诉了.按照劳动法规定,单位不能收取职工的押金,这是违法行为,只要单位违法在先,你就可以随时离开,而不用提前一个月打报告.去告他,相信政府部门会主持公道的.