签了一年合同，交了押金，不做，可以全额要回吗？

根据劳动部的规定，用人单位招用劳动者时，不能扣押劳动者的身份证件，也不能要求劳动者提供担保。而押金等就是变相的担保，即使是服装费也是违法的。你们可以在辞职的时候要求他们返还，他们不予返还的，可以向劳动监察部门举报的。劳动监察部门很乐意干这样的事情的，因为根据劳动合同法的规定，查实一个罚款500到2000。

浙江东辰律师事务所01号咨询员

没有特别规定的话可以要回。因为你那是以前签的合同，所以不属于现在劳动合同法的调整范围。但是不管是用以前的还是现在的都可以要回。

我想应该可以吧，好象用人单位是不能收取工人押金的．

肯定能要回的,用人单位不能收取员工任何押金.再说她刚到公司没有试用期吗?就按试用期来说的话,员工也随时可以提出辞职.