我给用人单位干了1年零2个月没签定合同用人单位听说新劳动法要实施了就把我解雇了我可以得到赔偿吗?

按照现行法律来看，虽然用人单位不与劳动者签订书面合同，会受到行政处罚，但是劳动者是无法得到金钱方面的补偿的。当然，单位未给你上保险，你是可以要求单位补交，单位也会受劳动监察部门的处罚。
至于用人单位说要解除劳动关系，其必须遵守法律关于解除劳动关系的规定，并不因为是事实劳动关系就能随意解除，特别是《劳动合同法》生效之后，用人单位的责任会进一步明确。
建议你向当地的劳动监察大队投诉，或者直接向当地的劳动仲裁委员会申请劳动仲裁。

等新劳动法出来了 再不给你上保险你就告他

你和公司已经是事实劳动关系，公司把你辞退是有意规避新的劳动法，收集证据（工资条等）在发生争议60日内去劳动争议仲裁委员仲裁,不服仲裁结果可以去法院起诉.
赔偿的话,按职工工资的年限计算,一年赔偿一个月工资,不满一年的按一年算,也就是应该赔偿2个月工资.