UC知道新劳动法 客服轮班怎么算工资呢？
来源：百度知道 编辑：UC知道 时间：2024/06/07 18:08:35
我是公司的一名客服，我每周工作安排如下：
周一 休息
周二 8：30---17：30（正常班）
周三 8：30---17：30（正常班）
周四 13：00--21：30
周五 休息
周六 8：30---17：30（正常班）
周日 8：30---17：30（正常班）
公司保证我们员工每周是按劳动合同每周工作40小时，但是你看我现在的工作安排，周一 周五休息，周四是中班（晚上要到21：30）周末也要上班，现在情况我周末和周四晚上上班算不算是加班呢？公司该不该给我额外补贴，谢谢！（我自己觉得周末和晚上上班跟平时白天上班是不一样劳动报酬）
周一 休息
周二 8：30---17：30（正常班）
周三 8：30---17：30（正常班）
周四 13：00--21：30
周五 休息
周六 8：30---17：30（正常班）
周日 8：30---17：30（正常班）
公司保证我们员工每周是按劳动合同每周工作40小时，但是你看我现在的工作安排，周一 周五休息，周四是中班（晚上要到21：30）周末也要上班，现在情况我周末和周四晚上上班算不算是加班呢？公司该不该给我额外补贴，谢谢！（我自己觉得周末和晚上上班跟平时白天上班是不一样劳动报酬）
1、现在情况你周末和周四晚上上班不算是加班。
公司也不该给妮额外补贴。
2、这是由于你的工作岗位决定的，并没有加班。
3、如果你觉得工作岗位不合适，你可以和领导协商调换你的工作岗位。