请问公司多长时间不发工资,员工可以解除合同而不违约?

来源:百度知道 编辑:UC知道 时间:2024/05/27 06:17:37

1月不发工资员工可以解除合同而不违约。
  《中华人民共和国劳动合同法》规定:

  第三十八条 用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同:

  (二)未及时足额支付劳动报酬的;
  《工资支付暂行规定》:
  第七条 工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日,则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次,实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。

随时可以解除合同,不用提前通知。
《劳动法》第三十二条 有下列情形之一的,劳动者可以随时通知用人单位解除劳动合同:
(一)在试用期内的;
(二)用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的;
(三)用人单位未按照劳动合同约定支付劳动报酬或者提供劳动条件的。

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