劳动合同签订三年，试用期多久？

请注意：试用期是包含在劳动合同期限内的，要当心届时又不签了，要保留证据以防万一。
不过五险一金从试用期时开始缴，说明企业有诚意，签订三年的合同，试用期最长6个月也是合法的，是否能协商一下，短一些。

三年以上固定期限的劳动合同，试用期不得超过六个月。 (第十九条)
因此该公司的做法是合理的.

根据《劳动合同法》第十九条规定：三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过6个月
你和公司签订三年的劳动合同试用期为6个月是合法的

具体要看单位的情况，单位不同试用期时间不一定相同，根据合同法规定试用期最长是6个月，一般为3个月
你可以在网上看08年开始实行的劳动合同法

合法 1-6个月都合法，看企业的决定