劳动合同期内的保险问题！

来源：百度知道 编辑：UC知道 时间：2024/06/13 18:58:08
朋友于一家私企工作，签合同时由于个人原因未能将档案人事关系转到该公司，领导同意在办理期间以现金补偿，但一直未兑现。直到朋友辞职档案没能转过来保险一分没上过，希望通过协商以现金补偿未能达成共识。朋友现在该怎么办呢？吃亏损失这部分钱还是申请仲裁？望各位高手相助，谢谢！
有签劳动合同的呀，而且有工资调证明。麻烦各位，想知道这种情况仲裁的话最好结果是什么呢？会勒令公司为其补上保险还是能返还现金？因为已经辞职，补上就没有什么意义了，所以考虑有没有必要花时间精力去仲裁？
谢谢大家的热心帮助，这样的事情虽然钱不多但是太让人不平衡。

朋友现在该怎么办呢？吃亏损失这部分钱还是申请仲裁？望各位高手相助，谢谢！
你不用着急，根据你所说的，走到这一步，还是需要申请仲裁机构的介入，如果还是不能达成一致，也可以向当地劳动部门反映自己的实际情况。
怎么说呢，这个事情急不得的。建议你把与单位关系的相关证明要保存好，最好有更多证据在手上，掌握主动权。

这个事情上，个人吃亏的层面比较。因为你没有直接的证据证明你曾经在这个公司工作。所以说公司存心抵赖的话，估计没什么办法

有你的工资证明啊。还有公司没有和你签合同吗？