劳动者赔偿

来源：百度知道编辑：UC知道时间：2024/09/24 22:18:08

有人说《劳动法》规定劳动者在出现故意或是重大过失的时候才会承担责任，所以没有经济损失就可以理解为不是这种情况。
我想知道究竟是哪一条法律有规定，强调一下我是要知道具体的条文，不是法理分析，广东地区的。

《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第九条雇员在从事雇佣活动中致人损害的，雇主应当承担赔偿责任；雇员因故意或者重大过失致人损害的，应当与雇主承担连带赔偿责任。雇主承担连带赔偿责任的，可以向雇员追偿。