公司要求签 4年半 的合同合法吗?

1 我进到这个公司已经半年了，一直没有签合同。现在公司要求签合同，而且合同上写的是签4年半，合同上的入职日期和实际入职日期相差20天。
2 合同上有写“甲乙双方根据实际情况依法参加社会保险。”但是公司没有为我们买任何保险。
3 公司底薪为 800+提成，员工不知道提成的明确算法，合同上也没有详细的饿说明。并且公司不包食宿，若员工要求食宿要承担合理的食宿费用。
4 我们每天上班10个小时，有时候是11个小时，没有拿过加班费。过顶法定节假日也是正常上班，当天补贴30元，和当月工资一起发放，也没有加班费。但是合同上有写：甲方实行国家规定的工作时间制度“。
5 说不签合同的话也可以，那员工要是有人身意外或者是工伤公司一律不负责任。
6 大家不是一起签的，而是今天几个人，明天几个人。
请问公司这样做合法吗？

请问公司要求签5年的劳资合同，这是合法的吗？ 公司现在强制要求我们最少要签3年3个月的合同这样合法吗？ 公司给我签三年的合同违约扣两月的工资，合同合法吗？ 公司说干了三年的我只是签的是劳务合同，这合法吗 求助：公司和我们签的合同合法吗？求助啊 如公司没有签过合法的劳动合同,只是签了公司私定的厂合同,做为职工是否可以不屡行厂合同呢 公司在续签合同的时候又要我们签两个月的试用期，这样做合法吗？ 上海一家IT公司，一年的合同，3个月试用期，合法吗？我已经签了。该怎么办？ 我们所签的合同是合法的吗？ 签一年的合同，试用6个月合法么？