UC知道工伤赔偿问题，请有专业背景的人回答一下，谢谢啦
来源：百度知道 编辑：UC知道 时间：2024/06/10 21:14:27
我父亲在一煤矿工作，属于工伤，大腿骨折，现在有关赔偿问题，想咨询一下，一，关于停工留薪期间，由于是骨折，第一次手术后一年时间会进行第二次夹板的拆除手术，就是一共得两年时间，请问：这两年时间能否都算在停工留薪期内，而这期间工资是照一般行业工资算还是我父亲该单位的工资算？二，矿工行业一般是五十五岁退了，而经过这次事故后，父亲将不能在从事井下工作，而如果矿上另给安排工作的话工资将比井下工资少很多，请问：这里有没有就业补助费？大概是多少？
最主要就是这两问题，如果有人愿意帮忙算一下具体费用（医疗保险，住宿，停工留薪，生活护理等所有）的话，将非常感谢，父亲是六四年出生，有矿工证及健康证，自出事以来，单位工资一般为七千左右。
如果里面有专业人士能让获得最大的赔偿的话也可以留下具体联系方式，（四川人）
最主要就是这两问题，如果有人愿意帮忙算一下具体费用（医疗保险，住宿，停工留薪，生活护理等所有）的话，将非常感谢，父亲是六四年出生，有矿工证及健康证，自出事以来，单位工资一般为七千左右。
如果里面有专业人士能让获得最大的赔偿的话也可以留下具体联系方式，（四川人）
1、首先是向事故发生地申请工伤认定；
2、停工留薪期为十二个月，超过十二个月的应当向劳动鉴定委员会提出申请延长。
3、治疗结束后，应当申请工伤等级评定，按照评定结论享受相应的待遇，尚未评定伤残等级的不好计算具体待遇；
4、从事井下作业的工人，连续工作满十年的，男性可以55岁退休。
这两年不全是停工留薪期。停工留薪期一般也就是6个月。按你父亲单位工资计算。
有伤残补助费和医疗祖费。不想在原单位的还可领取就业补助金。以上三项都算上：十级残为本人17个月上年度平均工资；九级的为26个月。其余的按实际支出计算。
是你父亲该单位的工资算。
好像是没有。
QQ304316709
首先你得做工伤鉴定，依据鉴定结论向单位主张赔偿和待遇，不同的工伤级别都有不同的具体的规定，那样你自己都会算，一分都差不了的。
这要看你在什么省市,才能按照当地标准计算出来 .