保险公司赔工伤后公司还用赔吗

这个是肯定可以要求的啊，你一定要要求索赔

公司往往利用员工的不知情，将商业保险和社会保险混淆，利用保险公司的赔付而代替公司的赔付

公司必须要给员工投保工伤保险，发生工伤后即使没投保也要赔付。保险公司的是工伤补充保险是不能代替社保的工伤赔付的啊

不过实际的操作中，很多公司都是利用信息不对称而将自己应赔付的钱转嫁到保险公司身上。他们往往将受益人写成了自己，也就是说，他们将保险公司的赔款用到了自己本应该承担的赔款，这种例子是很多的啊

事情是这样的
1、从工伤保险基金案伤残等级一次性支付伤残补助金，标准为十级伤残为6个月的本人工资。（这块是劳动局支付，可以直接申请)
2、劳动合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动合同的，由用人单位一次性支付工伤医疗补助金和伤残就业补助金。具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。（这块不干了就可以问单位要具体月数不详，我们青岛10级别总共20月你参考下）

是工伤就可以.先到保险公司要一份分割单然后到公司报销.

可以的！！