劳动合同到期，企业为续签，也未通知离职，工作继续3个月后要求离职，如何补偿

一般会视为自动延续。解除合同的补偿为每满12月补偿一个月的薪水。满半年不足一年按一年补，不满半年按半年补。如果总共的工作时间为3.5年加3个月的话，补4个月薪水就比较合理。

按无固定合同赔偿,四个月工资.

这三个月按双倍工资发放。

一般会视为自动延续。