试用期内被公司无故辞退 急需!!谢谢
来源:百度知道 编辑:UC知道 时间:2024/06/12 01:33:41
应届毕业生 我在一个金融公司上班未到一个月 就因为公司不需要此岗位为由辞退
我们没有做错事 而是公司单方面得缘故 除了这一个月工资 我是否可以得到赔偿 ?应该怎么办
详细说明谢谢
辞退我们但是也没提前通知 当天通知当天走 只是不需要为由 没有签订合同之类的 况且开始保证的什么是的 没几天就变卦了 这算什么啊
我们没有做错事 而是公司单方面得缘故 除了这一个月工资 我是否可以得到赔偿 ?应该怎么办
详细说明谢谢
辞退我们但是也没提前通知 当天通知当天走 只是不需要为由 没有签订合同之类的 况且开始保证的什么是的 没几天就变卦了 这算什么啊
没有任何补偿,法律规定员工在试用期是可以辞退自己的员工的
可以得到3个月的扶助金的把! 我也不太明白
不能
如果是应届毕业生的话, 你可以看看当初你们之间签的三方协议。看看是否有相关的违约金, 如果没有三方协议的话, 按道理说,你也应该拿到这一个月的工资