你认为绩效管理在企业的实践过程中走向失败的原因有哪些?
来源:百度知道 编辑:UC知道 时间:2024/06/04 13:39:45
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1、绩效目标不明确、不准确;
2、实施方案不全面具体,而且可操作性差;
3、公司领导没能做到亲自抓,或根本不重视;
4、检查体系不健全,或根本不检查,使绩效管理过程和结果得不到及时有效地评估和改进;
5、考核不到位等。
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1、绩效目标不明确、不准确;
2、实施方案不全面具体,而且可操作性差;
3、公司领导没能做到亲自抓,或根本不重视;
4、检查体系不健全,或根本不检查,使绩效管理过程和结果得不到及时有效地评估和改进;
5、考核不到位等。