关于劳动法离职工资

来源：百度知道 编辑：UC知道 时间：2024/05/16 04:01:59
我是09年2月17在一家韩资企业上班的， 入社后才发现这老板太抠门了，周六周日应该是安日工资2倍的工资结算，而我所在的公司周六周日只有8个小时按日工资2倍算，加班还是安平常加班的工资，太抠了，所以我在入社一个月后辞职了（早就想辞职，但是入社不满一月公司不给辞职报告），让干满一月，不然不给工资，我怎么办？
试用期公司规定是3个月，合同签了，但是只签了一年， 我辞职还没去要工资呢， 但是走之前说了不给结算。

可以向单位要求支付你工作期间工资，若遭到拒绝可以向当地劳动信访部门要求调解，若未果则申请劳动仲裁：要求单位支付你工作期间的工资、加班费、经济补偿金及额外经济补偿金。
注意保留劳动关系证明和考勤记录，另外注意仲裁时效。