熟悉劳动合同法和有过违约经历的进

书面协议上没写就当然不需要交违约金了咯。
但公司可以起诉你，要求你赔偿因和你签订合同而支出的费用，以及因你违约造成的其他损失。

1.网上签了个协议，这样的合同很多，只是表明双方的意向而已。你们并没有签订合同，让你承担赔偿责任没有法律依据。
2.而你的书面就业协议就有劳动合同的性质了，不过劳动法规定只有劳动者的原因造成的损失才承担责任，你没去会给他们造成什么损失？这个公司要举证的，公司没那个兴致找你麻烦的。

你那就业协议和谁签的？！不应该是公司吧？工作合同都有试用期的，你可以考虑使用一下这个条件，没写违约金的话，应该不会给，你看好你得档案就可以了