什么是无因管理?

什么是无因管理

案例：
张某在上班路上被赵某骑自行车撞倒摔伤，赵某当即跑掉。王某恰好路过，随即将张某送往医院治疗，王某交付给医院各种治疗费2000多元。经过医院治疗，张某清醒后，王某让张某还给其垫付的医疗费，赵某表示感谢王某将其送医院治疗，但提出自己没钱返还王某，王某应向赵某要钱，因为该费用是因赵某的行为所造成的。之后，王某即起诉到法院，请求法院判令张某偿还2000元医疗费用。

评析：
所谓无因管理，是指无法律上的根据，而为他人的利益管理他人事务的一种法律事实。无因管理的成立，在管理事务的管理人和其事务的受管理人（即本人，也称受益人）之间就产生无因管理的债权债务关系。正确确定无因管理的构成要件，是正确处理无因管理之债权债务纠纷的关键。
我国《民法通则》第93条规定：“没有法定的或者约定的义务，为避免他人利益受损失而进行管理或者服务的，有权要求受益人偿还因此而支付的必要费用。”据此规定，无因管理的成立须具备以下三个条件：第一，管理人没有法定的或者约定的义务，这是无因管理成立的首要条件。无因管理的无因是指管理人对他人事务的管理没有法律上的原因。管理他人事务的法律原因也就是管理人进行管理的法律依据。这里所指的法律依据是管理人有法定管理的义务或者约定的义务。所谓法定义务，是指法律上直接规定的义务，这种法定义务是《民法》上直接规定而发生的义务，所谓约定义务，是指基于管理人与本人之间的约定而发生的义务。当事人的这种约定可以是口头的，也可以是书面的。只要当事人在合同中约定了管理人有管理的义务，管理即为有义务的管理，就不能成立无因管理。第二，管理人须有对他人进行管理或者服务的事实，这是无因管理成立的又一个条件。无因管理中的“管理”是广义的概念，包括狭义的管理，也包括服务。案例中王某的行为就是为他人进行服务。因无因管理成立在当事人之间发生债权债务关系，但管理人的有些行为不能成立无因管理。例如：主动为他人看管的物品是为脏物，单纯的工作行为，须经本人授权才能管理的行为，放弃继承，公司股东投票等。第三，管理人须为避免他人利益受损失的管理，这是无因管理成立的主观要件，也是无因管理制度的目的所在。管理人管理他人事务是为避免他人利益受损失，这就要求管理人的管理是为他人谋利益而不是为自己谋利益。无因管理