提前一个月交辞职信但是用人单位不许而且还要赔违约金怎么办
来源:百度知道 编辑:UC知道 时间:2024/06/04 03:58:53
我不想在现在的单位上班了, 我提前一月交辞职信, 一个月到了。但是用人单位不要你走, 还要你赔违约金, 这样合法吗?
那就要看你提前一个月递交的辞职信你的上级有没有完全同意,并且当时有没有双方签字同意,如果都有签字同意的话公司做的不合法,如果当时的辞职信你跟本没有确认是否上级同意那就不是公司的问题了,如果是他们同意你走了就不会有违约金的说,反过来他们反到要给你违约金.
必须双方签字同意的,不然还是属于你单方面违约
楼上的不知道是否查过合同法和咨询过律师?合同法明确规定提前一个月交辞职信即可解除劳动合同,不需要用人单位签字认可,但你需要有证据证明已提前一个月辞职!用人单位签字认可就不需要一个月的期限,签字后即可离职,视为有效解除劳动合同