请懂法律的行内人士帮帮忙!!!

来源：百度知道 编辑：UC知道 时间：2024/06/06 15:28:58
现有一朋友,签约工作合同两年,现工作了九个月,但因为现在检查出有乙肝,需要治疗。劳动法中有条例说：工作满一年的，要治疗乙肝，辞职的话会有两个月的工资赔偿。公司现在给她两个选择：（1）辞职；（2）六个月假期，去治疗。 她现在是想放弃工作好好治疗，但她现在未满一年，所以怎么样去做才能最大程度的保护自己的利益？？？
公司要辞退她，难道没有法律可以保护她的利益吗？

只有先治疗，没有好办法。

选择题都不会做吗？？？？？？

不想做就辞职撒

治疗再工作.

你朋友可以享受一定期间的医疗期。期满后仍未治愈的，单位可以提前一个月通知你朋友解除合同并应给予经济补偿。为了维护你朋友的权益，建议你朋友先休假，再让单位提出解除合同。如果由你朋友提出解除合同则得不到经济补偿。