他们拿出我签的保险代理合同，否认劳动关系，我不知道怎么办

来源：百度知道 编辑：UC知道 时间：2024/06/04 00:23:31
我在07年05月与XX保险公司签了一张保险代理合同，时间是到08年12月的，说是签了这个就等于签了劳动合同，但一直没交社会保险。可是我的工作职务是内勤（我有证据可以证明我是内勤）。09年03月的时候，保险公司又让我们签了一张甲方为XX劳务派遣公司的劳务合同，并开始给我交社会保险，那时我觉得不对头了，辞职不做，并投诉了。
但是没能成功，原因是保险公司拿出了那张保险代理合同，意思是说这个就是我和这家保险公司的民事关系，而没有劳动关系。因为是民事，所以投诉机关不能再受理了。
我手上有很多能证明我在公司一直做着内勤工作的证据，但是公司只承认民事关系，不知道怎样才能让公司承认和我的劳动关系，将近两年的社会保险更不知道能不能要求公司补交,顿时觉得孤立无助，请大家帮我想想办法，谢谢！还有大家进保险公司工作，一定要千万小心！！
公司09年1月到5月都给我交社会保险的，我想这一段时间是没问题的。就是07年5月到08年12月是有一张没拿到手的保险代理合同，我想我要追究的就是这一段的社会保险了。但不明白，是去民事关系的法院还是去劳动关系的劳动仲裁，哪条路才对啊？

我想实际发生了什么才是最重要的，不能只凭着‘合同’就避开了应负的责任。
签合同基本条件：一要不违背国家法律，二要符合实际情况。

广东胡律师：

补充回答：有没有代理合同，你凭事实劳动关系都可以去劳动仲裁委员会申请劳动仲裁。

你签了那份劳务派遣合同，确实你们之间是劳务关系，你的社保由中介公司支付。

你09年3月之前的你提供你与单位的事实劳动关系（07年5月－09年3月期间的工作证明）可以得到补偿。

根据保险法的规定，代理人和保险公司之间是代理关系。所以严格说来代理人不算保险公司的员工，相关的内容保险法有详细的规定。也就是说严格按法律规定上来讲的话，代理人是没有社保的。实际上绝大部分代理人也没有社保。

代理人不是保险公司正式员工，与保险公司只是代理关系，转正后只享受三险一金！
如果是保险公司内勤等，签的才是劳动合同，属于保险公司正式员工！