公司未签合同离职可以不交接吗

来源:百度知道 编辑:UC知道 时间:2024/09/24 14:15:03
是这样的我在广东一公司的办事处做财务人员,工作已有一年多了,现在想离职,我已经提前10天给公司提出辞职了,但是公司一直未招人来交接,我不想等了就直接走人了,走的时候把所有东西留给在了公司,我没有等有人来交接就走了会不会有什么法律纠纷?公司一年来没有给我签劳动合同也没有给我买任何社会保险

一年多没有社保,没有合同,这个公司是违法的,如果你想告他,你肯定是赢的!但是,我个人觉得不必要这样,但是也不能吃太多的亏,你可以和他们谈,多的不要就把保险的钱一次性的给你还是可以的,如果不给就可以和他们说你找劳动仲裁!我身边也有这样的事情发生,而且每个人离开公司的时候公司都会把未交的保险赔给劳动工作者!太少的人就不计较了!和你一样的有3个月以上的人都会采取相应的法律知识来保护自己的权利的!这也是公司应该给予的!

1.建议办理好交接后离职,财务工作涉及钱物,建议慎重考虑;

2.公司没签合同、没交保险,需要承担双倍工资和补交的义务。