旷工了7天还能去要工资吗？

来源：百度知道 编辑：UC知道 时间：2024/06/23 16:47:03
我在这个工厂做累了，不想干了，就是因为这个厂对我没有前途。我请假领导不批，辞职也不批，后来在我再三的写此致申请才终于批了我，不过要再做一个月才能正式离职，但是我实在感觉在这里已经一分钟都干不下去了。我宁愿在家睡大觉都不宁愿去厂里，到现在已经旷工第7天了，我同事上网跟我说我已经拿不到工资了。我想问一下到底还能拿到吗？我还被压了一个月的工资。大概有2000块钱，厂里规定的是旷工一天扣三天的工资，那我不是工资就算去要也是很少了。。这个问题怎么解决好呢？请叔叔阿姨或哥哥们帮忙想想办法。

单位有没有签合同和交社保呢？

没签合同或者没有交社保，就不必提起30日书面通知单位，可以随时要求辞职，要求应得工资、要求经济补偿金和补交社保

单位不这样做，就可以去当地劳动局投诉或者申请劳动仲裁解决，准备好证据，工资条、工作证、考勤记录等

如果合同签了，社保交了，你旷工是要扣工资的，你就不占理了，工资是很有可能无法拿到的

估计难啊，领导知道你要走，巴不得一分钱都不给你。你矿工又给了他们借口。