单位多长时间不发工资就可以投诉，去哪里投诉？

根据劳动合同法，用人单位应当及时足额支付劳动者报酬，否则劳动者有权解除合同，并要求补偿。其可以向劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁。
　　关于具体时间的问题，要看单位约定的工资发放日期，如果是在深圳，单位在约定的工资发放日五天内未发放的属于违法，特殊情况下可以延长十五日。

工作期间每满一个月,单位无正当理由不按时发放,就是拖欠.向劳动部门举报,找监察大队.

即便没有专门的劳动监察大队，也有相应的智能部门或人员，可以投诉。