就业三方协议的问题

来源:百度知道 编辑:UC知道 时间:2024/05/13 15:17:12
我是一名应届毕业生,我与某单位达成了就业意向,我将就业协议书签字后寄往该单位,但它寄回来后我却发现有个条目跟我们原本商议的不符。原本他们说如果毁约就给他们5000元,但协议书上却写如果一方毁约须给另外两方各交纳5000元的违约金。因此我没有把协议书给学校盖章。也就是说,现在就业协议上我签字了,单位盖章了,但学校没有盖章。我有一些问题:

1、如果现在我不愿意签,是否构成毁约?

2、我们学校说他们是不会收我的违约金的,如果这样,协议生效后,如果我再毁约,是不是就不用交纳学校的违约金了?

3、单位现在给出的条款可能会给我带来哪些麻烦?

4、您有什么建议?

1、如果现在我不愿意签,是否构成毁约?
不构成~
三方协议,顾名思义,需要三方都签字盖章确认后方可生效

2、我们学校说他们是不会收我的违约金的,如果这样,协议生效后,如果我再毁约,是不是就不用交纳学校的违约金了?
口头说谁都会,万一以后学校拿着这一纸协议来找你,你能不给么?不可信,防人之心不可无.这样的实际例子太多了~

3、单位现在给出的条款可能会给我带来哪些麻烦?
这条款是防止你找到更好的职位而离开,也是因为保护他们自身利益.因为等到错过了他们的最佳招聘期,会给企业带来经济上的损失~违约金就是为了保证这个~

4、您有什么建议?
个人不发表自我建议,怕对你有导向的影响,如果还有问题请联系我~

1、三方协议是由毕业生、用人单位和学校三方之间就学生就业方向签订的一种协议,由三方共同签署后生效。对签约的三方都有约束力。毕业生与用人单位经过双向选择达成就业意向后,必须签订学校统一发放的《高校毕业生、毕业研究生就业协议书》,毕业生与用人单位签订的其他就业协议书无效。

也就是说三方中有一方没签即合同还未生效

2.学校如果自行放弃接受违约金的权利,你自然不用给...但前提是学校自行决定放弃

3.虾米条款,请说清楚...

4.就业是一个大问题,在签定之前最好看清楚,想清楚,有任何问题立刻联系单位和学校,还有最好去找相关的人咨询一下,比如懂法律的朋友,上届或以前毕业正在就业的学生,他们能给你比较好的建议.

我是去年毕业的,也签了三方协议,但是从没有听说过违约金这回事,如果带有利益关系,我觉得很不正常,也不合理

你那个不算违约,你都还没去报到,也没有去上班,学校也没有盖章,当然不算啦,没有你想的那么严重,太紧张了

但是给你个建议,不要有单位说录用就知道高兴,一定要考虑清楚,是不是自己真正想去的地方,再去签协议,毕竟要在新环境里工作一年呢!谨慎些