2008年我的合同没有到期,可以辞职吗?

来源:百度知道 编辑:UC知道 时间:2024/05/18 01:01:00
2008年1月1日后。我合同没有到期,提前30天提出,可以辞职吗?另外我的原来签定的合同内有培训违约金还算吗?要赔偿吗?
2008年不是新的劳动法生效吗?提前30天可以提出辞职,解除劳动合同。这样新的劳动法生效的话,以前签定的合同应该无效的啊?或者如果公司改制呢?会怎么样?

可以辞职,但当然是要赔偿的,即使有新的劳动法生效,但合同是在新的劳动法之前签的,所以还必须履行合同上的约定。新的合同法出台生效,是指,从生效之日起,所签合同按照次法律履行。

可以辞职,但有一定赔偿

提供一个很不负责任的方法,一走了之.

肯定可以辞职了
这个社会人身是自由的
不过对于合同的赔偿和合同的预约 你肯定要按照合同赔偿的
但是如果原公司对于你的赔偿要求过高 你可以申请法律 帮助你减免赔偿