懂劳动发的请进

估计现在补交是难点了，最好去劳动局或者去政府的人才机构登记和仲裁，对于公司来讲，如果有工资明细单那最好，去劳动局申请劳动仲裁，也许还有机会，如果能补交也是件好事，可是年头太长了，不知道有没有希望，就算有希望，也是一笔不小的费用。
我个人到是认为，一方面仲裁公司，找寻补偿补交，另一方面，可以去参考些商业保险，不过，岁数大了也贵了，只能自己斟酌有没有必要了。

如果说是补交保险只要能证明你在这个单位工作多少年，从什么时间开始的到什么时间，还有看看他们有没有和你签订劳动合同法，自2008年1月1日起企业都要和劳动者签订劳动合同的，如果没有签从第二个月开始要双倍付工资的。
必须要有证据，证明你与此单位有关系。