新劳动法有没有规定薪酬要写在合同里呀？？

1、报酬是劳动合同的必备条款。
2、但合同中未写明报酬并不能导致合同无效。
3、也就是说，单位应该写，但如果不写并没有很有效的制裁办法，至于所谓的举报或者处罚都是比较虚的。
4、建议你要求单位写明，或者只要你能够取得证据证明你的工资标准的，比如银行卡的记录。就无所谓。

新的劳动合同法已经明确规定要讲薪酬明确写进合同中，请参照第十七条

要

这下很多无良老板要玩完了。