求助法律界朋友

1、社会保险交费基数应当是员工的工资，同时不低于当地最低工资（平均工资的60%），不超过当地平均工资的300%；
2、你说交的少了，估计你单位将你们实际工资基数改为当地最低基数了，这样交的钱就少了，但你将来拿的钱也少多了，这当然是错误的；
3、交费基数的选择，当地劳动和社会保障信息网上可以查询，也可以拨打当地劳动保障咨询电话12333。

就是想问问，这个应不应该改啊？可不可以就按照以前的买啊？企业硬性要求职工更改有没有违反什么法律啊？
这个你不用担心，社保也在跟着社会发展变化，每过一段时间就有变动，这很正常。现在社保分几个交费档次，你所说的企业改变交费基数，很有可能是变成最低交费档交，对企业而言，谁不想少交钱呢？不过，对于以后员工的社保享受影响不是很大，因为社保就是为了解决我们每个人老有所养的，社保表现了均化原则，就每个人都有份，就是这样。