试用期前被辞退怎么办?

来源：百度知道 编辑：UC知道 时间：2024/06/22 08:09:42
我是2008年应届毕业生，2月份就和一公司签了试用期合同，没有签正式的，试用期两个月从6月份开始。马上就要上班了，但是今天公司给我打电话说要裁员，叫我不用去了，或者是去也可以，但是试用期肯定过不了就会被辞退。
现在找工作的时间基本上都过了，请问大家我该怎么办？
希望大家能给些诚恳详尽，又符合我马上就要毕业的实际情况的建议！
提前先谢谢大家！！！！！

只能再找分工作了！ 他们不可能和你签正式合同！ 说的很明白的！

当是经验吧！ 再找份工作应该比别人容易， 因为你比别人有两个月的工作经验！ 不要担心别人知道你这个经历， 因为是公司要裁员， 你没办法。

试用期以后用人单位才会跟你签正式劳动合同。不行的话，大不了再找另一份就得了呗。

再找一份吧。不要抱怨，总比试用期一过再告诉你不要你了好，至少还可以争取时间找新的单位～加油