没有签劳动合同的赔偿问题？~~~~~~急！急！急！

来源：百度知道 编辑：UC知道 时间：2024/06/10 08:11:24
有哪位朋友没有签劳动合同得到双倍工资赔偿的？
什么样做才能让老板赔偿我们双倍工资，要有什么证明不？
有没有老板不赔偿双倍工资的，如果有到时我们应该什么样应付？
（！注：我厂可是没牌的，到目前一年多了我还不知厂名叫咋，我厂还有童工，就一个黑厂。）
谢谢各位，辛苦你们了，不是你们回答不好，能不能回答具体一点，便于我更好的了解这方面的知识。再次谢谢各位！！！！！！！！！！

这和签不签合同没有关系，只要你有足够的证据证明这段时间你在为他工作就行，申请仲裁吧，不行直接诉诸法律，你厂有童工，是违反劳动法的。

你好 wuguishi886
只要你和企业构成了实际的劳动关系，没有签合同也可以的。你可以收集一些能证明你和企业劳动关系的材料，然后到劳动局去举报。

有工资单也可以作为赔偿依据的.

只要你能找到证据证明你在厂里工作了一年多就可以了