劳动合同终止后，企业是否还需保留合同文本？如果不保留是否违法

需要存档，否则要承担将来诉讼风险！
以上回答仅根据本人描述所做初步判断，仅供参考。

需要，劳动合同法规定，要保留至少两年。
劳动合同法：
第五十条 用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。
劳动者应当按照双方约定，办理工作交接。用人单位依照本法有关规定应当向劳动者支付经济补偿的，在办结工作交接时支付。
用人单位对已经解除或者终止的劳动合同的文本，至少保存二年备查。