求助 劳动争议

来源：百度知道 编辑：UC知道 时间：2024/06/09 06:19:41
我是2008年2月28日进入一家销售公司，应聘销售主管，试用底薪1500元+提成，转正后1800元+提成，3月1日正式上班签订了一份试用合同，4月1日调到渝东区加每天补贴10元，4月10日领到1500元。5月10日2060元+车费补贴40元，区县期间销售一直很好，直到11月19日调回主城，降薪到1500元，待职，等工作安排，2月8日安排后，自己不满意工作3月10日提出离职，3月17日离职。-----期间未签劳动合同，未买保险，周六正常上班，现有大量上班证据。现在我该得什么，能得到多少？该怎么做？谢谢！
http://zhidao.baidu.com/question/90078010.html

就是追缴你工作期间的保险钱，这些钱需要给你交到你的个人社保帐户里面，而不是以现金的形式给你
第二，就是在未与你签订劳动合同期间的工资，是要求双倍支付的，及从3月28日起工资需要支付你双倍的工资

去劳动稽查大队咨询。