单方面解除劳动合同 差旅费算需要交纳的培训费吗

广东胡律师：

你有参加培训的话你只需要承担培训费，差旅费不在培训费范围内。

一般这种时间会采取行政调解，双方协商解决。所以问题不是很严重。
公司未按规定履行承诺，存在过错，劳动者有权按照劳动法规定单方面要求解除合同。
关于你的外地学习属于公司出钱培训，费用问题应该协商解决。
同时你也可以要求公司赔付损失，因为他违背承诺，给你造成了损失。
如果你有时间，可以慢慢耗，无所谓。想尽快解决就协商给与一定金钱的补偿拉到。

绝对不用给，这是公司黑你呢，如果公司扣着你的工资不给你，以此相要挟，可以诉诸法律，当然，如果你不嫌麻烦的话。
此类事情很多，我们公司前两天辞职的一哥们就是这种情况，开始公司也是要他“赔偿”培训费，但最后公司还是妥协了。
更何况你的劳动合同中的条款，公司也未能做到，就算用法律手段，你也不用怕

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