单位要续签合同，但待遇下降了，不签行吗

来源：百度知道 编辑：UC知道 时间：2024/05/22 16:03:31
我是04年到这个单位工作的，当时没有签合同，08年签了但是没有保险，现在单位说要签合同和上保险，我以前的工作时间能补上保险吗？而且待遇也差了好多，这样的合同能签吗？不签的话单位能开除吗？

续签合同不能降低原有工资标准，除非劳动者同意。

其实这是公司变向的逼迫你走人。
如果你还打算干下去的话，没有办法，只能签字。
否则的话，你只能走人。
无奈，在单位勉强，个人总是弱者。
祝你好远。

以前的不用补了，合同又没写。现在合同到了不签就不存在劳动关系了。相当是自动解除了

那有什么不行的
不签就不干呗

年底了,要不要解除(续签)合同? 在公司签定的劳动合同到期了，个人想续签合同但公司以合同到期为由不给续签,公司要给个人补偿吗? 我上班已经25年了今年合同到期，单位会不会不续签合同？ 合同期满未续签但仍在单位工作，延续期满终止是否有补偿？ 劳动合同到期，单位不给续签合同 关于合同到期,单位不续签劳动合同, 跟原单位合同到期了，单位人事说如果不去续签合同就当放弃了，要怎么理解啊？ 跟原单位的劳动合同到期了，没去续签合同，但还在原单位工作，单位的工资也在继续发，会不会有什么问题？ 我与单位签了一年的合同，到期后没有续签，但是单位留用我，现在两年了，我想辞职，可以要经济补偿吗？ 我工作已经5年了单位不与我续签合同了