已经签订的劳动合约中存在不平等条约，这样的合约有效么？

来源：百度知道 编辑：UC知道 时间：2024/05/22 15:38:17
朋友的用工协议中存在明显不平等条约，上下班必须坐班车，否则的话如果在上下班途中出现事故单位概不负责，但是坐班车的话，每周要在单位多待八个小时，更重要的是，在容易出现事故的雨雪天，班车不通。但是又不能不签，现在她想知道的是，这样的用工合约是否有效，该怎么办？希望专业人士可以给出答案。谢谢！

企业为职工提供班车，属于企业自主权。

天津条约，不过现在好像无效了...我说好像，不是一定！

肯定有效，你当时怎么不看清楚呢？一但签订就算合法的了

这是有效的。