养老保险是按基数交，还是按社保局查处的工资额交？

来源：百度知道 编辑：UC知道 时间：2024/05/31 01:34:11
我单位于2005年8月新成立，以成立时的工资数作为基数缴纳养老保险。2006年3月未通过年审。2006年9月社保部门进行了现场检查，查实了我单位虽然是按公司成立时的工资数缴纳的养老保险，但是在随后几个月工资调增，要求我单位按调增的金额补交养老保险。
请问，养老保险是否是按每年核定的基数缴纳，无论该员工的工资增加或者减少，均不做调整。只有人员发生异动，才向社保部门申报异动？个人缴纳的基数一旦固定，缴纳的金额一年不变，是不是这样？

你自己说的很对！

养老保险按每年年审时核定的基数缴纳，

此后本年度内（本年4月到次年3月）无论该员工的工资增加或者减少，保险基数均不做调整，只有人员发生增减，才向社保部门申报人员变动。

个人缴纳的基数一旦固定，缴纳的金额一年（本年4月到次年3月）不变！

如果要调整缴费基数，请在次年3月份年报时申报调整！

社险办有一个基数，如果员工的工资低于这个基数，那么是按社险办的基数来交的，如果是高于这个基数，则是按员工的工资来交的。

是的，每年的四月会有一次基数核定，一年应该也只有这一次机会。公司应该根据每个员工上年度的月平均工资来确定基数。