07年和单位签的合同,到2010年到期 请问现在辞职是否要交违约金
来源:百度知道 编辑:UC知道 时间:2024/06/24 13:54:42
月工资不到两千,合同写提前辞职每月交1000元违约金,
合同有这一条
劳动合同的变更、解除、终止、续订
1、订立本合同所依据的劳动法律、行政法规、规章发生变化,本合同应变更相关内容。
合同有这一条
劳动合同的变更、解除、终止、续订
1、订立本合同所依据的劳动法律、行政法规、规章发生变化,本合同应变更相关内容。
当然要交 因为是签了合同的
而且在合同上表明了 关于这方面的问题以及解决的方法
但是,要提前1个月提出辞职申请,就好了.
你去找领导说说
看他们怎么说
如果放你走是最好了
不放更简单!
那就混呗
迟到早退工作失误
反正找原因让他自己开除你不久好了
和单位签了3年的合同 如果要走怎么办
请问我和单位签的合同中有这样的规定,合同有效么?
我和单位签了五年合同,干了两年想跳槽,可单位说要交每年两万的违约金,我想直接走户口能签出来么?谢谢
我是03年进入公司的并且签了四年合同到07年10月份又签了四年请问如果我要辞职单位会扣我的钱吗?
我和单位签了五年的合同,请问如果我考上研究生合同自动解除吗?国家法律有这方面的规定吗?
我在铁路企业工作,已经连续工作4年,每年都签的是一年的合同,问是否能和单位签定无固定期限合同?
我和单位签了三年合同,这是第二年,因为要读研不能继续工作,请问合同中的办理北京户口的条款还生效么?
我和单位签的合同是2份,,是不是本人手里要留一份??
签了协议又考上研究生 想和单位继续签在职研究生的合同可行吗?
单位和我签了合同,期限为13年11个月,合法吗?