翻译公司劳动合同的问题

来源：百度知道编辑：UC知道时间：2024/05/11 16:44:31

我是一家翻译公司的专职译员，公司的合同上写任务不足使员工待工时，按最低工资标准发放工资。请问这有没有问题？翻译公司这个问题其实是比较突出的，要是按照这一条，到时候公司因派稿问题，不给我们派足稿件时，是不是就算只给我们最低工资待遇我们也没办法？

法律上，公司没有错。不过，如果公司滥用这仪条款的话，它也会有风险的：翻译队伍的稳定性！

所以，即使是这样的合同条款，公司也只会在不得不的情况下使用。