懂劳动法的帮我看看---公司该不该给我出这些钱

来源：百度知道 编辑：UC知道 时间：2024/06/05 05:07:45
我现在还是一个公司的试用期员工，但是就是在我正式试用的第一天，公司就派我到省内出差，然后出差没几天，就派我到老远的乌鲁木齐出差，到乌鲁木齐干了几天（平均每天都是干12个小时左右），到了国庆节，就放假可，公司给了我这放假几天的补助，但是从5号开始公司就开始叫我伙食自己管，而且还照样得去工作，大家说这样，他们应该管伙食吧？还有，我在这边等了10多天了，但是公司那边的施工人员还没到，所以施工推辞了，现在我想拿了工资马上就不干了，那我从乌鲁木齐回家的车费应该我来出还是公司来出？就这2个问题，请大家帮我斟酌下，很急，我等大家回复。

现在乌鲁木齐就我一个人。

伙食费 是约定事项，由你们自己商定，法律不明文规定。
车费 如果你与公司商量好了，他们同意你回来，车费等算做公司的差旅费。由公司支付。如果你先辞职，原则上也应由公司负担，但他们如果不给的话，你就要走法律程序，很麻烦。

建议：迂回方式取得应有的权利。（不要和公司硬碰硬）

还有，你们的电话要做录音。如果真对簿公堂，这便是证据。

这要看你们的合同约定，如果没有约定，公司不能擅自变更合同的条款

1、伙食费应当有补助。
2、出差车费应当公司报销。