劳动法 问题。。麻烦 学法律的帮帮我。

来源：百度知道 编辑：UC知道 时间：2024/06/08 12:08:20
我在一家夜总会上班，3月份还没开业我就进去培训了，直到8月份才开业。但开业不到10天，把我劝退了。
培训时工资是15元一天，中午管一顿员工餐。
我写过了辞职报告，我想请问下，我能不能告他，能给我多少经济损失？还有多少时间才能落实下来？
在那上班没签任何合同。
大概就是这样了，麻烦朋友们知道的，教我下该怎么做，谢谢了。

1、你入职时有没有签过一份培训协议书之类的，如果有，你要看清楚里面的细章。

2、劳动者入职满一个月但不满一年没签劳动合同的，可要求公司付双倍工资。

3、当时公司把你劝退，你应该提出经济补偿金，可得一个月工资，你现在都写了辞职报告，就比较麻烦。或者你可以到当地劳动局咨询一下，可否补救。